Examen de Titulado Medio Función Administrativa del Instituto Nacional de Gestión Sanitaria (INGESA) (2026)

Las 15 primeras preguntas, con su respuesta

La respuesta marcada es la de la plantilla del Tribunal.

1. Pregunta 1

   La Presidencia del Instituto Nacional de Gestión Sanitaria corresponde:

   1. a)A la persona titular de la Secretaría de Estado de Sanidad.✓ correcta
   2. b)A la persona titular de la Subsecretaria de Sanidad.
   3. c)A la persona titular de la Secretaria General Técnica.
   4. d)A la persona titular del departamento ministerial.

2. Pregunta 2

   Según la Ley 14/1986, de 25 de abril General de Sanidad:

   1. a)Las Áreas de Salud se delimitarán teniendo en cuenta, entre otros, factores geográficos, socioeconómicos, demográficos, así como las instalaciones sanitarias del Área.✓ correcta
   2. b)Una zona básica de salud es una división del municipio a efectos de asistencia sanitaria que no tiene relación con las Áreas de Salud.
   3. c)Las Áreas de Salud contarán, como mínimo, como órgano de gestión, con una Dirección de Gestión.
   4. d)Teniendo en cuenta las peculiaridades de Ceuta y Melilla, ambas constituyen una única Área de Salud gestionada por el Instituto Nacional de Gestión Sanitaria.

3. Pregunta 3

   La reforma constitucional del derecho a sindicarse libremente, requiere:

   1. a)Aprobación por mayoría de tres quintos de cada una de las cámaras.
   2. b)Aprobación por mayoría de dos tercios de cada una de las cámaras.✓ correcta
   3. c)Aprobación por mayoría de tres quintos de cada una de las cámaras, y si no hay acuerdo aprobación por comisión paritaria de diputados y senadores.
   4. d)Sometimiento a referéndum si así lo solicita una décima parte de los miembros de cualquiera de las cámaras.

4. Pregunta 4

   Según el Tratado de La Unión Europea, los actos legislativos de la Unión, excepto cuando los Tratados dispongan otra cosa, sólo podrán adoptarse a propuesta de:

   1. a)Parlamento Europeo.
   2. b)Consejo Europeo.
   3. c)Comisión Europea.✓ correcta
   4. d)Tribunal de Justicia.

5. Pregunta 5

   Según el Artículo 3 de la Ley 4/2023, de 28 de febrero, para la igualdad real y efectiva de las personas trans y para la garantía de los derechos de las personas LGTBI, ¿qué se entiende por “persona trans”?:

   1. a)Persona cuya identidad de género no se corresponde con el sexo asignado al nacer.✓ correcta
   2. b)Persona que manifiesta una expresión de género diferente a la norma social o cultural predominante.
   3. c)Persona que ha obtenido judicialmente la rectificación registral del sexo, independientemente de su identidad interna.
   4. d)Persona cuyo sexo legal ha sido modificado por razones médicas o quirúrgicas.

6. Pregunta 6

   El artículo 5 de la Ley 39/2006, de 14 de diciembre, de promoción de la autonomía personal y atención a las personas en situación de dependencia, establece que serán titulares de los derechos establecidos en la misma:

   1. a)Los españoles, sin limitación alguna, que se encuentren en situación de dependencia en alguno de los grados establecidos, aunque no residan en territorio español.
   2. b)Los españoles que se encuentren en situación de dependencia en alguno de los grados establecidos, que residan en territorio español y lo hayan hecho durante cinco años, de los cuales dos deberán ser inmediatamente anteriores a la fecha de presentación de la solicitud.✓ correcta
   3. c)Los españoles que se encuentren en situación de dependencia en alguno de los grados establecidos, que residan en territorio español y lo hayan hecho durante cinco años, de los cuales uno deberá ser inmediatamente anterior a la fecha de presentación de la solicitud.
   4. d)Los españoles y los extranjeros que se encuentren en situación de dependencia en alguno de los grados establecidos, que residan en territorio español y lo hayan hecho durante cinco años, de los cuales uno deberá ser inmediatamente anterior a la fecha de presentación de la solicitud. TM_ADL - 2

7. Pregunta 7

   De acuerdo con la Ley Orgánica 2/1995 de 13 de marzo, de Estatuto de Autonomía de Melilla, ¿cuál de las siguientes es una competencia de la Ciudad Autónoma de Melilla?:

   1. a)La potestad normativa reglamentaria en materia de sanidad e higiene en los términos que establezca la legislación autonómica.
   2. b)La ejecución de la legislación del Estado en materia de promoción y fomento de la cultura en todas sus manifestaciones y expresiones.
   3. c)El ejercicio de la potestad normativa reglamentaria en materia de asistencia social en los términos que establezca la legislación autonómica.
   4. d)Las facultades de administración, inspección y sanción en materia de montes y aprovechamientos forestales.✓ correcta

8. Pregunta 8

   Según el artículo 42 del Real Decreto Legislativo 1/2013, de 29 de noviembre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley General de derechos de las personas con discapacidad y de su inclusión social:

   1. a)Las empresas públicas y privadas que empleen a un número de 250 o más trabajadores vendrán obligadas a que de entre ellos, al menos, el 2 por 100 sean trabajadores con discapacidad.
   2. b)Las empresas públicas y privadas que empleen a un número de 250 o más trabajadores vendrán obligadas a que de entre ellos, al menos, el 5 por 100 sean trabajadores con discapacidad.
   3. c)Las empresas públicas y privadas que empleen a un número de 50 o más trabajadores vendrán obligadas a que de entre ellos, al menos, el 3 por 100 sean trabajadores con discapacidad.
   4. d)Las empresas públicas y privadas que empleen a un número de 50 o más trabajadores vendrán obligadas a que de entre ellos, al menos, el 2 por 100 sean trabajadores con discapacidad.✓ correcta

9. Pregunta 9

   Según lo establecido en el artículo 4.2 del Protocolo de actuación frente al acoso sexual y al acoso por razón de sexo en el ámbito de la Administración General del Estado y de sus organismos públicos, respecto al inicio de actuaciones:

   1. a)Con el fin de garantizar la confidencialidad en la aplicación del protocolo, se deberá establecer un buzón de correo electrónico, cuyo uso es exclusivo para la presentación de las comunicaciones y solicitudes de activación del protocolo, y que estará a disposición de todo el personal del departamento ministerial u organismo público.
   2. b)Las actuaciones previstas en este protocolo únicamente se podrán iniciar por la remisión de una comunicación escrita a la unidad receptora.
   3. c)La comunicación, a través de los canales establecidos únicamente podrá ser presentada por la persona presuntamente acosada (víctima) y/o por su representante legal.
   4. d)La comunicación, a través de los canales establecidos, podrá ser presentada por cualquier empleada y empleado público que tuviera conocimiento de situaciones que pudieran ser constitutivas de acoso sexual y/o de acoso por razón de sexo. TM_ADL - 3✓ correcta

10. Pregunta 10

    Señale la respuesta INCORRECTA. Según lo establecido en el artículo 2.5 del Protocolo de actuación frente al acoso sexual y al acoso por razón de sexo en el ámbito de la Administración General del Estado y de sus organismos públicos, respecto a los compromisos de la Administración General del Estado, cada departamento ministerial y organismo o entidad pública deberá:

    1. a)Declarar formalmente por escrito y difundir el rechazo a cualquier actuación que pueda ser constitutiva de acoso sexual y acoso por razón de sexo, en todas sus formas y modalidades, sin atender a quién sea la víctima o la persona acosadora, ni cual sea su situación en la organización, garantizando el derecho de las empleadas y empleados públicos a recibir un trato respetuoso y digno.
    2. b)Difundir esta declaración únicamente a las personas que prestan servicio dentro de su ámbito de dirección y/o organización, excluidas las personas que, no teniendo una relación jurídica laboral con la administración, prestan servicios o colaboran con ella, tales como personas en formación, las que realizan prácticas no laborales, el personal de las empresas externas, etc.✓ correcta
    3. c)Garantizar y mantener la máxima confidencialidad de todas las actuaciones que se produzcan conforme lo señalado en este protocolo.
    4. d)Apoyar y asesorar a las presuntas víctimas de acoso sexual y acoso por razón de sexo, facilitando a las víctimas el acceso a servicios de apoyo psicosocial y/o acompañamiento integral de la administración autonómica o local competente para su recuperación.

11. Pregunta 11

    De conformidad con el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la ley del Estatuto Básico del Empleado Público, ¿qué materias están excluidas de la obligatoriedad de la negociación colectiva?:

    1. a)Los criterios generales para la determinación de prestaciones sociales y pensiones de clases pasivas.
    2. b)La regulación de los sistemas, criterios y procedimientos de acceso al empleo público.✓ correcta
    3. c)Las normas que fijen los criterios y mecanismos generales en materia de evaluación del desempeño.
    4. d)Los Planes de Previsión Social Complementaria.

12. Pregunta 12

    Señale la respuesta correcta en relación con el Sistema de Información de Atención Especializada (SIAE):

    1. a)Abarca las series de Estadística de Centros con Régimen de Internado y de Indicadores Hospitalarios desde 1997, estando incluida entre las operaciones estadísticas del Plan Estadístico Nacional.✓ correcta
    2. b)Abarca las series de Estadística de Centros con Régimen de Internado y de Indicadores Hospitalarios desde 2002, estando incluida entre las operaciones estadísticas del Plan Estadístico Nacional.
    3. c)Tiene sólo la información de los centros hospitalarios públicos.
    4. d)Es la fuente de datos para las estadísticas nacionales e internacionales de Hospitales y centros de salud de atención primaria.

13. Pregunta 13

    Señale la respuesta INCORRECTA. En base al Real Decreto 183/2004, de 30 de enero, por el que se regula la tarjeta sanitaria individual:

    1. a)Cuando la tarjeta sanitaria individual se emita en ambos soportes, físico y virtual, la emitida en soporte virtual podrá sustituir a la tarjeta sanitaria en soporte físico, siempre que la persona titular exprese su conformidad.
    2. b)Cuando la tarjeta sanitaria individual se emita en ambos soportes, físico y virtual, la emitida en soporte virtual podrá sustituir a la tarjeta sanitaria en soporte físico, sin que sea necesario que la persona titular exprese su conformidad.✓ correcta
    3. c)La tarjeta sanitaria individual tendrá la misma validez con independencia de su emisión en soporte físico o virtual.
    4. d)La tarjeta sanitaria individual emitida tanto en soporte físico como virtual por cualquiera de las administraciones sanitarias competentes será válida en todo el Sistema Nacional de Salud. TM_ADL - 4

14. Pregunta 14

    En base a la Ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y documentación clínica, respecto a la obligación de conservar la documentación clínica:

    1. a)Los centros sanitarios tienen la obligación de conservar la documentación clínica en condiciones que garanticen su correcto mantenimiento y seguridad, en el soporte original.
    2. b)Los centros sanitarios tienen la obligación de conservar la documentación clínica como mínimo, diez años contados desde la fecha del alta de cada proceso asistencial.
    3. c)Los datos de la historia clínica relacionados con el nacimiento del paciente, incluidos los resultados de las pruebas biométricas, médicas o analíticas que en su caso resulten necesarias para determinar el vínculo de filiación con la madre, se destruirán pasados 20 años del fallecimiento del paciente.
    4. d)Los centros sanitarios tienen la obligación de conservar la documentación clínica en condiciones que garanticen su correcto mantenimiento y seguridad, aunque no necesariamente en el soporte original.✓ correcta

15. Pregunta 15

    Entre los derechos individuales ejercidos colectivamente por parte de los empleados públicos, se encuentra:

    1. a)La libre asociación profesional.
    2. b)La formación continua y la actualización continua de sus conocimientos.
    3. c)El planteamiento de conflictos colectivos de trabajo.✓ correcta
    4. d)La libertad de expresión dentro de los límites del ordenamiento jurídico.