Examen de Enfermero especialista del Servicio Andaluz de Salud (SAS) (2022)

15 preguntas de este examen, con su respuesta

La respuesta marcada es la de la plantilla del Tribunal.

1. Pregunta 16

   Según el RD 374/2001, de 6 de abril, sobre la protección de la salud y seguridad de los trabajadores contra los riesgos relacionados con los agentes químicos durante el trabajo, un compuesto que esté presente en el lugar de trabajo tendrá la consideración de agente químico peligroso cuando:

   1. a)Se haya elaborado intencionadamente.
   2. b)Cuando la exposición sea por vía inhalatoria.
   3. c)Tenga un valor límite ambiental establecido en el anexo I de este Real Decreto o en una normativa específica aplicable.✓ correcta
   4. d)Cuando produzca una alta toxicidad.

2. Pregunta 17

   Según la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, el acuerdo de los representantes de los trabajadores de la paralización de la actividad de los trabajadores expuestos a un riesgo grave e inminente con ocasión de su trabajo, será comunicado de inmediato a la empresa y a la autoridad laboral, la cual anulará o ratificará la paralización acordada, en el plazo de:

   1. a)12 horas.
   2. b)24 horas.✓ correcta
   3. c)48 horas.
   4. d)72 horas.

3. Pregunta 18

   Conforme a la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, en una empresa de 3.500 trabajadores se elegirán:

   1. a)5 delegados de prevención.
   2. b)6 delegados de prevención.
   3. c)7 delegados de prevención.✓ correcta
   4. d)8 delegados de prevención.

4. Pregunta 19

   Según el Procedimiento 4 (Accidentes de Trabajo e Incidentes) del Sistema de Gestión de PRL del Servicio Andaluz de Salud, una vez recepcionado el CATI por la Dirección Gerencia del Centro, se registrará documentalmente y se procederá a su análisis para determinar el nexo causal con el ámbito laboral, certificando o no como accidente de trabajo:

   1. a)Con carácter inmediato, disponiéndose todos los mecanismos necesarios a nivel local para su tramitación en 24 horas desde su recepción y garantizando en todo caso su tramitación en el plazo máximo de tres días.✓ correcta
   2. b)En 24 horas máximo.
   3. c)En plazo máximo de 5 días.
   4. d)Puede ser 24 horas ó 5 días en función si es con baja laboral o no.

5. Pregunta 20

   Según el Procedimiento 15 de Adaptación al puesto de trabajo a trabajadores especialmente sensibles del Sistema de Gestión de Prevención de Riesgos Laborales del Servicio de Salud, en los casos en que exista contradicción entre el criterio de Vigilancia de la Salud y la Unidad Médica de Valoración de Incapacidades (UMVI), en relación a la capacitación de la persona:

   1. a)Se comunicará a la Jefatura de Personal, previo informe de los representantes de los trabajadores, para que ésta indique cómo proceder, teniendo en cuenta que en todo momento debe existir la máxima coordinación entre los facultativos de ambas Unidades en aras de garantizar la protección de la seguridad y salud de los profesionales.
   2. b)Se comunicará a la Jefatura del Servicio Médico correspondiente, para que ésta indique cómo proceder.
   3. c)Se comunicará a la Jefatura de Servicio Médico correspondiente, previo informe de los representantes de los trabajadores, para que ésta indique cómo proceder, teniendo en cuenta que en todo momento debe existir la máxima coordinación entre los facultativos de ambas Unidades en aras de garantizar la protección de la seguridad y salud de los profesionales.
   4. d)Se comunicará a la Dirección Gerencia, para que ésta indique cómo proceder, teniendo en cuenta que en todo momento debe existir la máxima coordinación entre los facultativos de ambas Unidades en aras de garantizar la protección de la seguridad y salud de los profesionales.✓ correcta

6. Pregunta 21

   Según el Procedimiento 15 de Adaptación al puesto de trabajo a trabajadores especialmente sensibles del Sistema de Gestión de Prevención de Riesgos Laborales del Servicio de Salud, ¿cuál es la correcta?

   1. a)La adaptación del puesto prevalecerá por encima de los acoplamientos (procedimientos de movilidad interna).✓ correcta
   2. b)Si un trabajador no asiste sin justificación a una cita programada del Equipo de Vigilancia de la Salud se le emitirá informe de apto provisional.
   3. c)Un trabajador especialmente sensible (TES), que es adscrito a otro puesto de trabajo, no podrá participar en procedimientos de movilidad interna (acoplamientos).
   4. d)Ninguna de las anteriores repuestas es correcta.

7. Pregunta 22

   El Procedimiento 20 de Actuación para la Resolución de Conflictos del Sistema de Gestión de Prevención de Riesgos Laborales del Servicio de Salud, establece un periodo máximo para la conclusión del proceso, desde la designación del mediador de:

   1. a)15 días.
   2. b)Un mes.✓ correcta
   3. c)Dos meses.
   4. d)No hay plazo determinado.

8. Pregunta 23

   Conforme al Real Decreto 486/1997, por el que se establecen las disposiciones mínimas de seguridad y salud en los lugares de trabajo, el nivel de iluminación de las vías de circulación se medirá:

   1. a)A nivel del suelo.✓ correcta
   2. b)A 85 cm del suelo.
   3. c)Las respuestas A) y B) son correctas.
   4. d)Ninguna de las respuestas anteriores es correcta.

9. Pregunta 24

   Según el RD 773/1997, de 30 de mayo, sobre disposiciones mínimas de seguridad y salud relativas a la utilización por los trabajadores de equipos de protección individual, el empresario deberá informar a los trabajadores, previamente al uso de los equipos, de los riesgos contra los que les protegen, así como de las actividades u ocasiones en las que deben utilizarse. Asimismo, deberá proporcionarles instrucciones sobre la forma correcta de utilizarlos y mantenerlos:

   1. a)Siempre oral.
   2. b)Siempre por escrito.
   3. c)Preferentemente oral.
   4. d)Preferentemente por escrito.✓ correcta

10. Pregunta 25

    Según la Guía Técnica para la utilización de los trabajadores de Equipos de Protección Individual, el incumplimiento por el trabajador de sus obligaciones, en cuanto al uso de los equipos de protección individual, puede dar lugar a:

    1. a)La adopción de medidas disciplinarias por parte del empresario.✓ correcta
    2. b)Falta leve.
    3. c)Sanción leve.
    4. d)Falta leve o grave.

11. Pregunta 26

    Según la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, la relación de los puestos de trabajo exentos de riesgos para la salud de la trabajadora embarazada o del feto se deberá determinar por:

    1. a)Los Servicios Médicos del Instituto Nacional de la Seguridad Social.
    2. b)La Autoridad Laboral.
    3. c)Los representantes de los trabajadores.
    4. d)El empresario, previa consulta con los representantes de los trabajadores.✓ correcta

12. Pregunta 27

    Según la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, los trabajadores y sus representantes, si consideran que las medidas adoptadas y los medios utilizados por el empresario no son suficientes para garantizar la seguridad y la salud en el trabajo, podrán recurrir a:

    1. a)La Inspección de Trabajo y Seguridad Social.✓ correcta
    2. b)El Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo.
    3. c)La Comisión Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo.
    4. d)El Defensor del Pueblo.

13. Pregunta 28

    El Real Decreto 171/2004, de 30 de enero, en materia de Coordinación de Actividades Empresariales, determina que las empresas concurrentes en un mismo centro de trabajo habrán de informarse mutuamente y la información deberá ser suficiente y habrá de proporcionarse:

    1. a)Oralmente cuando alguna de las empresas no tenga Servicio de Prevención.
    2. b)Cuando no se haya producido una situación de emergencia.
    3. c)Antes del inicio de las actividades.✓ correcta
    4. d)Oralmente cuando alguna de las empresas genere riesgos calificados como graves o muy graves.

14. Pregunta 29

    Según el Plan de Prevención y Atención de Agresiones para los profesionales del Sistema Sanitario Público de Andalucía, ¿cuál es una medida de seguridad activa?

    1. a)Salidas alternativas en los espacios de consulta.
    2. b)Dispositivos de alarma o interfonos en las consultas.
    3. c)Colocación de videocámaras de vigilancia de locales, donde se garantice en todo momento la confidencialidad e intimidad tanto de los profesionales como de los usuarios del Sistema Sanitario Público de Andalucía.
    4. d)Ninguna de las respuestas anteriores es correcta.✓ correcta

15. Pregunta 30

    ¿Dónde se encuentra la sede de la Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el Trabajo?

    1. a)En Bilbao.✓ correcta
    2. b)En Bruselas.
    3. c)En Luxemburgo.
    4. d)En Estrasburgo.