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Administrativo y gestión de sanidad · examen oficial

Examen de Técnico de Función Administrativa del Servicio Andaluz de Salud (SAS) (2021)

Técnico/a de Función Administrativa, Administración General · Fase de oposición: cuestionario teórico y cuestionario práctico · promoción interna

146preguntas
4opciones
fallo −1/4penalización
—tiempo

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PLANTILLA DEFINITIVA Gratis y sin registro haces las cinco primeras preguntas con su reloj y su penalización; entero, con Premium.

Ficha del examen

Organismo
Servicio Andaluz de Salud (SAS)
Examen
Técnico/a de Función Administrativa, Administración General · Fase de oposición: cuestionario teórico y cuestionario práctico · promoción interna
Convocatoria
Convocatorias OEP 2021-22 del SAS (apartado «Convocatorias OEP 2021-22» de la web del SAS); turno promoción interna; Convocatoria concurso oposición
Fecha
2021
Preguntas
146
Opciones
4
Penalización
cada fallo resta 1/4 de acierto
Plantilla
Definitiva del Tribunal
Documento oficial
sspa.juntadeandalucia.es

Cómo es este examen

Es el mismo examen que Técnico/a de Función Administrativa, Administración General · Fase de oposición: cuestionario teórico y cuestionario práctico · libre (otro modelo o las mismas preguntas en otro orden): la página principal es esa.

Servicio Andaluz de Salud (SAS) examinó en 2021 con este cuestionario: Técnico/a de Función Administrativa, Administración General · Fase de oposición: cuestionario teórico y cuestionario práctico · promoción interna. Son 146 preguntas, con 4 opciones por pregunta y cada fallo resta 1/4 de acierto.

Va corregido con la plantilla definitiva, la que quedó después de las reclamaciones.

Del Servicio Andaluz de Salud (SAS) tenemos 39 exámenes de Administrativo y gestión de sanidad (2018-2025); este es el 17.º por fecha.

Es un examen de una extensión normal para Administrativo y gestión de sanidad: la mediana de los 65 exámenes que tenemos es de 139 preguntas.

33 preguntas nombran una norma concreta en el enunciado. Las que más: Ley 9/2017 (de Contratos del Sector Público), 4 veces, Real Decreto Legislativo 5/2015 (Estatuto Básico del Empleado Público), 3 veces, Ley 55/2003 (Estatuto Marco del personal estatutario), 3 veces, Ley 39/2015 (del Procedimiento Administrativo Común), 3 veces y Ley 16/2003 (de cohesión y calidad del Sistema Nacional de Salud), 2 veces.

La respuesta buena se reparte así entre las letras: a) 34, b) 27, c) 42, d) 43; la que más se repite es la d). La opción más larga es la correcta en 43 de 124 preguntas (35 %, frente al 25 % del azar).

15 preguntas de este examen, con su respuesta

La respuesta marcada es la de la plantilla del Tribunal.

  1. Pregunta 58

    En los procedimientos para la provisión de cargos intermedios podrá participar toda persona que esté previamente vinculada al Sistema Nacional de Salud:

    1. a)Bien como personal estatutario fijo, personal funcionario de carrera o personal funcionario docente de la Universidad con plaza vinculada; bien como personal laboral fijo o indefinido, o personal profesor contratado doctor con vinculación clínica; o bien como personal funcionario o personal estatutario interino.✓ correcta
    2. b)Bien como personal estatutario fijo, personal funcionario de carrera; bien como personal laboral fijo o indefinido; o bien como personal funcionario o personal estatutario interino.
    3. c)Bien como personal estatutario fijo, personal funcionario de carrera o personal funcionario docente de la Universidad con plaza vinculada; bien como personal laboral fijo o indefinido; o bien como personal funcionario o personal estatutario interino.
    4. d)Bien como personal estatutario fijo, personal funcionario de carrera o personal funcionario docente de la Universidad con plaza vinculada; bien como personal profesor contratado doctor con vinculación clínica; o bien como personal funcionario o personal estatutario interino.
  2. Pregunta 59

    De acuerdo con lo dispuesto en el Decreto 132/2021, de 6 de abril, por el que se regula el sistema de provisión de puestos directivos y cargos intermedios de los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud, los puestos de cargos intermedios podrán, a su vez, configurarse:

    1. a)Como un puesto de trabajo o como un encargo complementario de funciones (ECF) a las propias de la categoría, desempeñadas por personal estatutario fijo o interino, por personal laboral fijo o indefinido, o por funcionarios del Cuerpo Superior Facultativo de las Instituciones Sanitarias de la Junta de Andalucía.
    2. b)Como un puesto de trabajo o como un encargo complementario de funciones (ECF) a las propias de la categoría, desempeñadas por personal estatutario fijo, o por funcionarios del Cuerpo Superior Facultativo de las Instituciones Sanitarias de la Junta de Andalucía.
    3. c)Como un puesto de trabajo o como un encargo complementario de funciones (ECF) a las propias de la categoría, desempeñadas por personal estatutario fijo o interino, o por personal laboral fijo o indefinido.
    4. d)Como un puesto de trabajo o como un encargo complementario de funciones (ECF) a las propias de la categoría, desempeñadas por personal estatutario fijo o interino, o por funcionarios del Cuerpo Superior Facultativo de las Instituciones Sanitarias de la Junta de Andalucía.✓ correcta
  3. Pregunta 61

    Referidas a las Comisiones de Servicio (señale la respuesta incorrecta ):

    1. a)Por necesidades del servicio, y cuando una plaza o puesto de trabajo se encuentre vacante o temporalmente desatendido, podrá ser cubierto en comisión de servicios, con carácter temporal, por personal estatutario de la correspondiente categoría y especialidad.
    2. b)El personal estatutario podrá ser destinado en comisión de servicios, con carácter temporal, al desempeño de funciones especiales no adscritas a una determinada plaza o puesto de trabajo.
    3. c)En el supuesto descrito en el apartado b, el interesado percibirá las retribuciones correspondientes a la plaza o puesto efectivamente desempeñado, salvo que sean inferiores a las que correspondan por la plaza de origen, en cuyo caso se percibirán éstas.✓ correcta
    4. d)Quien se encuentre en comisión de servicios tendrá derecho a la reserva de su plaza o puesto de trabajo de origen.
  4. Pregunta 64

    ¿Cuál es la materia objeto de regulación del Decreto 70/2008, de 26 de febrero? Señale la respuesta correcta:

    1. a)Decreto 70/2008, de 26 de febrero, por el que se regula la plantilla orgánica, las funciones, las retribuciones, la jornada y horario de trabajo, el acceso y la provisión de puestos de trabajo del Cuerpo Superior Facultativo de Instituciones Sanitarias de la Junta de Andalucía, especialidades de Farmacia y Veterinaria.✓ correcta
    2. b)Decreto 70/2008, de 26 de febrero, por el que se regula la plantilla orgánica, las funciones, las retribuciones, la jornada y horario de trabajo, el acceso del Cuerpo Superior Facultativo de Instituciones Sanitarias de la Junta de Andalucía, especialidades de Farmacia.
    3. c)Decreto 70/2008, de 26 de febrero, por el que se regula la plantilla orgánica, las funciones, las retribuciones, la jornada y horario de trabajo, el acceso y la provisión de puestos de trabajo del Cuerpo Superior Facultativo de Instituciones Sanitarias de la Junta de Andalucía, especialidades de Veterinaria.
    4. d)Decreto 70/2008, de 26 de febrero, por el que se regula la plantilla orgánica, las funciones, las retribuciones, la jornada y horario de trabajo, el acceso del Cuerpo Superior Facultativo de Instituciones Sanitarias de la Junta de Andalucía, especialidades de Farmacia y Veterinaria.
  5. Pregunta 65

    Se establece en el Acuerdo del Consejo de Gobierno del 18 de julio de 2006, que se les incrementará el precio de la TAE en un 20% sobre las cantidades vigentes en cada momento a:

    1. a)Los centros de atención primaria con refuerzos de temporada en verano.
    2. b)Los centros de atención primaria de las zonas rurales.
    3. c)Los centros de atención primaria de las capitales de provincia.
    4. d)Los centros de atención primaria de las zonas necesitadas de transformación social.✓ correcta
  6. Pregunta 66

    Respecto del complemento específico de los profesionales del Cuerpo Superior Facultativo de Instituciones Sanitarias de la Junta de Andalucía, especialidades de Farmacia y Veterinaria regulado en el Decreto 70/2008, de 26 de febrero se puede afirmar que:

    1. a)El complemento específico es una cuantía fija para todos los profesionales de esas categorías.
    2. b)El complemento específico es una cuantía fija para los profesionales de la categoría de veterinarios y otra para los farmacéuticos.
    3. c)El complemento específico es una cuantía variable en función de los criterios de población y empresas.
    4. d)El complemento específico es una cuantía variable en función de los criterios de población, mataderos y empresas.✓ correcta
  7. Pregunta 67

    El artículo 41 de la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud, establece que el sistema retributivo del personal estatutario responde a los principios de cualificación técnica y profesional y asegura el mantenimiento de un modelo común en relación con las retribuciones:

    1. a)Complementarias.
    2. b)Básicas.✓ correcta
    3. c)Básicas y Complementarias.
    4. d)Especiales.
  8. Pregunta 68

    El Servicio Andaluz de Salud tiene la obligación de ingresar en la Agencia Estatal de Administración Tributaria los descuentos practicados a sus trabajadores a cuenta del Impuesto sobre la Renta de las Personas Fiscas. ¿En qué modelo se declara el resumen anual de estas retenciones e ingresos a cuenta del IRPF sobre rendimientos del trabajo?

    1. a)Modelo 111
    2. b)Modelo 145
    3. c)Modelo 190✓ correcta
    4. d)Modelo 347
  9. Pregunta 69

    La aplicación dentro de GERHONTE en la que se registran las situaciones administrativas de los profesionales del Servicio Andaluz de Salud se denomina:

    1. a)Plantilla
    2. b)Expedientes✓ correcta
    3. c)NoRA
    4. d)Sirhus
  10. Pregunta 70

    En relación con los procedimientos de abono de los conceptos de productividad (Resolución 0043/2020 de la Dirección Gerencia del SAS), señale cuál de las siguientes respuestas es un concepto cuyo abono resulta de un procedimiento automático de cálculo en función de los parámetros determinados en la norma correspondiente a su creación o modificación:

    1. a)Dispersión geográfica.✓ correcta
    2. b)Programas de Mejora de la Accesibilidad (Atención Primaria y Hospitalaria).
    3. c)Complementos por razón del servicio.
    4. d)Productividad por asunción de tareas o responsabilidad adicional (Jefe de Bloque y Supervisor de Enfermería).
  11. Pregunta 71

    El Manual de vacaciones, permisos y licencias del personal de centros e instituciones sanitarias del Servicio Andaluz de Salud recoge, en el artículo 3, los supuestos en los que se aplica la exención de jornada complementaria, entre los que no figura:

    1. a)Mujeres en estado de gestación.
    2. b)Personal que tenga hijos con minusvalías o discapacitados.
    3. c)Personal que por razón de enfermedad sea contraproducente para su estado de salud realizar jornada complementaria.
    4. d)Personal con hijos menores de tres años.✓ correcta
  12. Pregunta 72

    De acuerdo con el art.55 de la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud, el tiempo de trabajo correspondiente a la jornada ordinaria del personal nocturno no excederá de:

    1. a)12 horas ininterrumpidas.✓ correcta
    2. b)11 horas ininterrumpidas.
    3. c)10 horas ininterrumpidas.
    4. d)8 horas ininterrumpidas.
  13. Pregunta 73

    ¿En qué situación administrativa que acceda a plaza de formación sanitaria especializada mediante residencia?, señale la respuesta correcta:

    1. a)Excedencia Voluntaria.
    2. b)Situación de Activo.
    3. c)Servicios Especiales.✓ correcta
    4. d)Servicios de Gestión Pública
  14. Pregunta 75

    Cuando el trabajador desarrolla actividades que conllevan al alta obligatoria en dos o más Regímenes diferentes de la Seguridad Social, la situación se denomina:

    1. a)Pluriactividad.✓ correcta
    2. b)Pluriempleo.
    3. c)Alta especial.
    4. d)Alta asimilada.
  15. Pregunta 76

    Aunque a cada trabajador se aplique las que le correspondan según sus circunstancias, el listado completo de las situaciones que mediante la cotización quedan protegidas son:

    1. a)Contingencias comunes y contingencias profesionales
    2. b)Contingencias comunes, contingencias profesionales, desempleo y fondo de garantía salarial
    3. c)Contingencias comunes, contingencias profesionales, desempleo, fondo de garantía salarial y formación profesional
    4. d)Contingencias comunes, contingencias profesionales, horas extraordinarias, desempleo, fondo de garantía salarial y formación profesional✓ correcta

Te quedan 131 preguntas. Hazlo entero online como el día del examen: con su reloj, su penalización y tu nota al final.

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Fuente oficial

Cuadernillo y plantilla definitiva oficiales de Servicio Andaluz de Salud Ver el documento oficial en sspa.juntadeandalucia.es.

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Datos actualizados el 6/11/2026

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